彰化ESG人力資源管理課程推薦

推動企業綠色轉型的關鍵時刻，就從瞭解ESG開始

當全球政府企業與民間開始落實SDGS與ESG，這股從上游品牌供應鏈的全新變革將會強制中小企業轉型

無法配合的企業會逐漸被淘汰，而ESG這個議題不是大企業才該有的標配，而是每個企業主將會面臨到的必考題

尤其金融監督管理委員會推出「公司治理3.0-永續發展藍圖」，將EGS當成企業是否具備永續發展能力的重要參考指標，這波前所未見的改革運動，將會奠定每個中小公司未來經營的重要依據。

ESG分別是環境保護🏡（E，environmental）、🤝社會責任（S，social）以及🏦公司治理（G，governance）的縮寫，許多評分機構會使用此3面向幫做ESG分數評比，被企業或投資人視為評估一間企業經營的指標。

ESG深度發掘關注環境、有社會責任心的企業，相較傳統的以追求財務績效為目標的投資決策，ESG是一種在長期中能夠帶來持續回報的經營方式

其考察環境因素、社會責任和公司治理三項非財務指標，稱為可持續的社會責任投資（SRI），強調對社會可持續發展的理念。

ESG主要從三個方面對企業進行評價：

1. 🏡環境方面: 主要考慮企業對環境的影響，如企業在生產過程中如何管理和控制各類污染物的排放（包括自身生產經營產生的直接污染和帶動上下游產生的間接污染）以及對廢物的處理方式等
2. 🤝社會責任方面: 主要考慮企業對社會造成的各種影響，如員工管理、福利與薪酬、員工安全、與上下游供應商及服務商的關係、產品安全性等
3. 🏦公司治理方面: 主要考慮公司組織架構、股東和管理層的利益關係、是否存在腐敗與財務欺詐、資訊披露透明度及商業道德等方面。一般來說，ESG表現良好的企業通常有低估值、高盈利、股價和分紅穩定等特徵。

對於投資者而言，從ESG評價中可以觀測企業ESG績效，評估其投資行為和企業（投資對象）在促進經濟可持續發展、履行社會責任等方面的貢獻。還可以更全面地瞭解企業的潛力，注重當下，注重未來。

如今，ESG也不再是主觀評斷道德價值，更是基於數據的客觀評比，它真正的核心不在於做好事，而是企業永續的超前管理，看的是避險抗壓的「韌性」。

因此，ESG投資與發展理念越來越受到國內外金融機構與企業的追捧，獲得較快發展。

ESG永續行動學堂，舉辦過多場ESG相關課程，在相關授課單位中，我們有著四大優勢：

1.最專業的講師群：提供企業所有ESG訓練與證照培訓計畫
2.課後專屬LINE群：提供學員課後詢問的私密社團
3.證照考試最專業：讓您符合企業ESG證照需求
4.開課資歷最豐富：ESG課程逐年變化，我們皆能掌握企業需求

課程結訓剪影

為什麼臺灣企業日益重視ESG永續議題?

根據資誠 2022 年 2 月發布《2022 臺灣企業領袖調查報告》針對臺灣企業 224 位董事長、總經理、執行長進行調查

領袖們普遍樂觀看待 2022 年全球經濟，其中「地緣政治」、「淨零碳排」等議題，成為未來經營的關鍵，受訪的臺灣企業中，已有 50%將溫室氣體排放目標與企業的長期策略相結合

並有 8% 表示已納入企業領袖的薪酬制度之中，表示✍️永續議題的重要性攀升，透過 ESG 數據分析與管理，可協助企業更有效率地解決 ESG 的問題。

在我們與企業主的訪談中，很多實體企業、上市櫃公司意識到，當企業採用了ESG的標準，社會對於該企業的認同度更高，所以很多銀行、基金公司、投資機構也開發出許多ESG產品

就是用環境，社會、公司治理這三大面向來創造更高利潤的可能性。關注 ESG 績效不僅降低供應鏈、營運和聲譽風險，且帶來高效率、產品和服務創新、有吸引力的融資機會和新的合作夥伴關係。

在我們的ESG系列課程中，將導您處理好企業(人)與自然的關係，企業(人)與社會的關係，企業(人)與企業(人)的關係，在這個發展的大背景下，企業自己、股東本身的利益，員工利益，就能達到三贏的局面。

企業由小變大，再到上市企業……發展擴大的同時，市場競爭壓力會越來越複雜，當企業開始重視ESG表現，可以從內部專案小組開始推動，在未來競爭賽道上取得領先優勢。當許多企業仍在評估 ESG 如何融入其業務。

研究指出：74%的受訪者認為找出ESG績效不足點及差異性極為重要；72%的受訪者需要標準化的指標和基準；71%的受訪者表示他們需要ESG數據自動化以簡化報告流程

根據受訪者反饋，💡擁有可靠的 ESG 數據可幫助企業清楚地了解如何改進、引導他們遵守法規，制定決策更為謹慎。

我們的ESG永續學堂是透過最生動的授課方式，讓您快速掌握其中精隨，可立即納入企業的經營環節。

ESG的概念培育是一門跨部門合作的領域，許多企業都還在探索期，此時需要一套實證有效的系列課程從旁協助，ESG永續行動學堂作為系列課程的專業顧問團隊

因為永續議題的重要性攀升，數據與分析是公司ESG致勝關鍵，幫您建構一套可行的行動準則，導入國際認證的評估工具，以更健康、更長久的目光，不急功近利，而專注在永續發展的策略上前進。

對於我們多年的授課生涯中，我們不僅收穫了各企業學員的肯定，多元化的課程也讓企業有更豐富的ESG知識資本；當雇主品牌價值和消費者品牌可信度得到提升，消費者及合作夥伴對企業的認可也一定會日益提昇。

我們期許能以國際六大永續準則，協助臺灣企業達到永續經營，一起打ESG供應鏈國際盃，這也是成立ESG永續行動學堂的初心。

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2022高雄溫室氣體盤查顧問實體講座ESG高分組公司債券評級分佈

以筆者的淺見，ESG在固收投資應用中至少存在兩個問題：

一是策略容量。如上圖所示，首先大量ESG高分組企業本身自由現金流創造能力強，不需要外部融資，因而無公開債務評級；其次高信用評級存在明顯的“規模因數偏離”，往往是傳統舊經濟的代表（過剩產能、城投），與ESG交集較少。

二是回報來源。ESG在股票投資中選“高品質可持續發展的好公司”獲取長期超額收益，邏輯上比較通順。但信用債投資強調的則是“風險收益性價比”，甚至投資於基本面較差的公司來獲得信用風險溢價（博弈本方信評的邊界）。事實上，符合ESG標準的綠色債券收益往往更低，因此ESG投資信用債缺少存在超額收益的依據。2023新竹溫室氣體盤查顧問實體講座

ESG在固定收益投資的應用高雄溫室氣體盤查顧問永續報告書撰寫課程費用

臺南csr永續管理師證照課程培訓班以上為國際成熟市場中ESG固定收益投資的方法，筆者認為結合國內實際情況相對可行的思路主要有兩個方向：

一是結合負面排除原則，臺南溫室氣體盤查顧問線下課程費用但不建議直接限制行業，而是對公司治理結構存在明顯瑕疵的企業使用剔除法。其核心在於通過ESG體系綜合分析企業的管理層誠信水準、資訊披露品質，2022新竹基礎csr證書課程進而判斷危機狀態下債權人責任的履行（還款意願>還款能力）。

二是結合ESG因數整合，板橋esg企業永續管理師證照培訓班培訓班關注並投資於ESG各項指標邊際改善的公司，從而把握基本面趨勢變化帶來信用利差收窄的機會。反之可以減持ESG評分出現階段性下行的公司債券。

當然，以上設想能夠奏效的前提是債券發行人需要具備和上市公司同等透明度的ESG資訊披露制度，然而現實中並非如此。

人力資本的ESG投資

2022新竹csr管理實務課程職業和個股選擇中的不可能三角

從自下而上的框架來看，對公司價值的判斷有三個關於競爭格局的關鍵字，一是護城河，二是競爭對手，三是定價權。

職業選擇同樣如此，一是要選擇經驗積累具備充分價值的賽道，板橋sdgs管理實務課程證照班而不是玩法和套路容易反覆運算的賽道

二是不要選擇人才明顯過剩的賽道，桃園企業永續發展csr研習課程報名優秀人才一致選擇的方向，脫穎而出將會更加困難（如16年以後的固收圈）；

三是儘量佔據產業鏈分工上利益分配的關鍵環節（如股票基金經理vs貨幣基金經理）。      

如果加入ESG理念，以上選擇還可以考慮哪些因素呢？能夠保持健康的身體和心態（Environment）；工作內容較強的協同效應（Social）；求真務實的團隊氛圍，與智者同行（Governance）。

我，曾是一朵盛開的夏荷，風霜未侵蝕，秋雨未滴落時，你卻從未走近我。拿起時光的化妝筆把憂傷畫在眼角將流浪抹在額頭用回憶添幾縷白發讓歲月雕刻我憔悴的臉在古老的街角我們一飄而過漠然地不再相遇 相識我可以鎖住紙和筆 為什麼卻鎖不住你和憂傷多少枝花多少個慵惓的少女在玉階上轉回以后只能枉然地剪下玫瑰插入水瓶中萎落在患得患失的人生里 為什麼幸福總是不款款來至流浪的途中我不斷尋覓卻沒料到回首之時年輕的你從未遠離多少個塵封的日 多少個塵封的夜那塵封的華年和秋草那低首斂眉徐徐退去的正是無聲的歌如今青澀的季節已遠去濃郁的芬香彌漫在金黃的果園重門卻已深鎖，在芬芳的笑靨之后，誰人知道我蓮的心事無緣的你啊，不是來得太早，就是太遲…… >>>更多美文：愛情詩歌

如今的農人，幸福多了。大地的莊稼收割以后，一個電話，就會“突突突”開來拖拉機滅茬，并且打出第二年播種的田壟。等到開春播種的日子，用播種的機器一種就完了。有的人家，再噴灑一遍滅草劑，完活兒，就等著收獲了。 可我家有一塊地，叫山坡地，面積不到半畝，拿農村的話說，就是一巴掌大。它在山上，山高，上不去車，自然就不能用拖拉機滅茬了。想扔了，不去耕種，任它荒蕪。但是，農人對土地是有感情的，舍不得。所以，每年我都要重復原始的耕種方式，用犁杖播種，用鋤頭除草松土，用肩扛收獲。 于是，我帶著裝滿熱茶水的保溫杯，拿著鎬頭下地了。 剛到地里，看著一地的茬子有點打怵，每一鎬刨下去都很費勁兒。累，漸漸開始冒汗。汗水濕透了衣裳，腰酸背疼，我停下來，直起腰身，拄著鎬在山上撒目。我突然看見遠處的一片墳地，那墳地里埋著幾個我熟悉的人。 那幾個人活著的情景歷歷在目，如今，他們都睡在了泥土之下，再也不用勞動了，也不能勞動了。而我們還在勞動的人，是還能勞動，我突然覺得，勞動是一件最幸福的事情！ 于是，思緒的野馬撒開了四蹄，在我思維的空間里任意馳騁。作為一個農人來說，首先，能勞動，還可以勞動，說明你身體好啊。能勞動，還有個好身體，健康就是一種幸福。日出而作，日落而息。睡夢中，一聲最早的雞啼讓你醒來，睜開眼睛。不用起炕，翻一個身，在窗外照進來的微光中想想一天的事情，想想田地該咋樣了。青蒿子露頭了嗎？野雞們來地里了嗎？能想這些，說明你還健康啊，健康是不是一個人最大的幸福？ 能勞動，證明你有價值。人活在這個世界上，沒有了價值就沒有了意義。就拿眼下來說，我刨的每一棵茬子原來都是一棵莊稼的根啊，每一棵莊稼都是結糧食的啊。人吃的糧食，就是生命的源泉。我的哥們兒，一位詩人說：“民以食為天，天是我種出來的。”我下田勞動，播種五谷，我該驕傲。作為農人，我用勤勞和汗水耕種出來的五谷可以養育人類。 我突然又有了一個想法：勞動，也是一個人最大的慈善。 中華民族是一個熱情仁愛、樂善好施的民族，只有勞動才能耕耘出果實，只有耕耘出果實，你才能施與別人。 好好想一想，所有的勞動都是在“給”，給自己，更是在給大眾。沒有勞動，哪有我們每一個人所需要的東西？ 你看一看我們周遭的一切，哪一件不都是因為別人和自己的勞動奉獻出來的呢？沒有勞動，哪有賴以生存的口糧？沒有勞動，哪有衣裳？沒有勞動，哪有房屋，哪有代步的車輛…… 因為我們的勞動，才有了這個欣欣向榮的世界，因為我們辛勤地勞動，世界才得以存在，發展，進步，方便。 這一切，可能你沒意識到，想想，其實，你的一點點的勞動都是在貢獻。貢獻，就是施舍。施舍，就是最大的慈善。 有多少人想勞動，但是已經沒有了勞動的能力。想流汗，想勞累，可是已經沒了這樣的機會。 珍惜生命給你勞動的機會，勞動的汗水是暢快的，勞動的苦累是幸福的。 于是，我渾身是勁兒，忘記了汗水，忘記了勞累，因為，我悟到了一個真理：勞動是件最幸福的事！ >>>更多美文：散文隨筆

老婆迷上瑜伽。一日她興沖沖對我說：“我買了一個瑜伽健身球，以后一起練健身球吧。” 我心里咯噔一下，看來老婆有事相求。 果然。瑜伽健身球如籃球、足球一般大小，需要充氣。這個充氣的力氣活就由我來干。 當紅色的瑜伽健身球充好氣后，老婆理所當然地玩起瑜伽健身球來，只見她坐在健身球上任意搖擺，不用擔心，此瑜伽健身球可承受100多公斤重力。她一副逍遙快活的模樣，完全忘了充氣的我。 她或許是玩累了，忽然發現我，便“客氣”地要我也玩玩健身球。 其實，我對玩瑜伽健身球，還是有一定心得體會的。因為，我在老婆之前就已在健身館練過一段時間的瑜伽。 我一會兒躺在健身球上，讓自己的手與腳分別著地，接著又左右轉動身體，這個時候便聽到脊椎發出“咔咔、咔咔”的聲響，一會兒再將雙腳搭在健身球上，干凈利落地做起了花式俯臥撐來。我還抱著健身球左右轉身。健身球的玩法可以五花八門，我就展示我學過的招式。 經過一番簡單的運動后，我覺得身體舒適、神清氣爽。 我想到，以前我曾擔心身體出現狀況，因此按照指點，“管住嘴”和“邁開腿”，自己也曾經鍛煉過，但現在自以為平安，運動也減少了，現在家有瑜伽球，我何不趁勢多練練。 練瑜伽健身球，應當說是一項很好的健身運動。它既能提高人體平衡能力，幫我們舒展筋骨并改掉不良的姿勢，又可以按摩人體的內臟器官。瑜伽健身球特別適合不愛劇烈運動的朋友。 此后，閑來無事、一個人在家的時候，我常會玩玩健身球。在我看來，劇烈運動固然刺激，可令人興奮，但舒緩慢節奏的瑜伽健身球運動也是別有風味的。誰說不是呢？我剛才躺在健身球上，就感覺很韻味。 >>>更多美文：心情隨筆

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